Cómo hacer un CV

Planificar según la oferta

Redacta primero sin diseño. Indica función, organización y fechas, y después acción y resultado. Sustituye cualidades vagas por situaciones concretas. Explica cambios relevantes y elimina información que no ayuda a la oferta. Exporta y abre el PDF para comprobar texto, fechas y enlaces.

En una candidatura en España, usa el nombre local de la titulación y fechas claras; decide si incluir foto según la oferta y evita documentos de identidad o datos personales innecesarios.

Ingeniero de software

Para Ingeniero de software, las pruebas deben centrarse en desarrollo de API, pruebas automáticas y rendimiento. Las herramientas del ejemplo son TypeScript, React, Git; conserva únicamente las que hayas utilizado. La acción siguiente es una estructura de escritura, no un logro para copiar. Observa la relación entre tarea y resultado. En tu versión, explica contexto, colaboración y contribución personal. Si el resultado pertenece al equipo, señala tu parte. Con datos confidenciales, describe método y entrega sin publicar registros de clientes ni cifras internas.

Desarrollé un portal de clientes, revisé cambios de código y documenté errores antes de publicar nuevas versiones.

Aplica «Cómo hacer un CV» a este ejemplo con un párrafo propio. Parte de desarrollo de API, pruebas automáticas y rendimiento, elige una acción relevante e identifica la evidencia disponible. Compara el texto con la oferta. Cada frase debe responder algo útil sobre responsabilidad, método o resultado. Usa palabras que puedas explicar en una entrevista. Comprueba los datos inciertos en tus documentos antes de finalizar la candidatura.

• Elige dos trabajos relacionados con desarrollo de API, pruebas automáticas y rendimiento. Inicia cada punto con una acción, explica tu responsabilidad y añade un resultado concreto o el documento que entregaste.
• Relaciona TypeScript, React, Git con su uso real. Una breve explicación de un informe, un proyecto o un problema resuelto comunica más que una lista de programas.
• Utiliza términos de la oferta de Ingeniero de software solo cuando describan conocimientos reales. No incluyas capacidades que no puedas demostrar ni cifras que no recuerdes cómo se obtuvieron.
• Sustituye todos los datos del ejemplo por los tuyos. Mantén fechas coherentes, elimina información privada innecesaria y revisa el PDF final antes de enviar la candidatura.

Ingeniero mecánico

Para Ingeniero mecánico, las pruebas deben centrarse en diseño mecánico, planos de fabricación y calidad. Las herramientas del ejemplo son SolidWorks, AutoCAD, FMEA; conserva únicamente las que hayas utilizado. La acción siguiente es una estructura de escritura, no un logro para copiar. Observa la relación entre tarea y resultado. En tu versión, explica contexto, colaboración y contribución personal. Si el resultado pertenece al equipo, señala tu parte. Con datos confidenciales, describe método y entrega sin publicar registros de clientes ni cifras internas.

Modelé componentes, comprobé tolerancias y adapté los diseños a las observaciones del taller.

Aplica «Cómo hacer un CV» a este ejemplo con un párrafo propio. Parte de diseño mecánico, planos de fabricación y calidad, elige una acción relevante e identifica la evidencia disponible. Compara el texto con la oferta. Cada frase debe responder algo útil sobre responsabilidad, método o resultado. Usa palabras que puedas explicar en una entrevista. Comprueba los datos inciertos en tus documentos antes de finalizar la candidatura.

• Elige dos trabajos relacionados con diseño mecánico, planos de fabricación y calidad. Inicia cada punto con una acción, explica tu responsabilidad y añade un resultado concreto o el documento que entregaste.
• Relaciona SolidWorks, AutoCAD, FMEA con su uso real. Una breve explicación de un informe, un proyecto o un problema resuelto comunica más que una lista de programas.
• Utiliza términos de la oferta de Ingeniero mecánico solo cuando describan conocimientos reales. No incluyas capacidades que no puedas demostrar ni cifras que no recuerdes cómo se obtuvieron.
• Sustituye todos los datos del ejemplo por los tuyos. Mantén fechas coherentes, elimina información privada innecesaria y revisa el PDF final antes de enviar la candidatura.

Gestor de proyectos

Para Gestor de proyectos, las pruebas deben centrarse en planificación, riesgos y comunicación con interesados. Las herramientas del ejemplo son Jira, Excel, Scrum; conserva únicamente las que hayas utilizado. La acción siguiente es una estructura de escritura, no un logro para copiar. Observa la relación entre tarea y resultado. En tu versión, explica contexto, colaboración y contribución personal. Si el resultado pertenece al equipo, señala tu parte. Con datos confidenciales, describe método y entrega sin publicar registros de clientes ni cifras internas.

Acordé el alcance con los equipos, seguí hitos y presenté riesgos junto con decisiones pendientes.

Aplica «Cómo hacer un CV» a este ejemplo con un párrafo propio. Parte de planificación, riesgos y comunicación con interesados, elige una acción relevante e identifica la evidencia disponible. Compara el texto con la oferta. Cada frase debe responder algo útil sobre responsabilidad, método o resultado. Usa palabras que puedas explicar en una entrevista. Comprueba los datos inciertos en tus documentos antes de finalizar la candidatura.

• Elige dos trabajos relacionados con planificación, riesgos y comunicación con interesados. Inicia cada punto con una acción, explica tu responsabilidad y añade un resultado concreto o el documento que entregaste.
• Relaciona Jira, Excel, Scrum con su uso real. Una breve explicación de un informe, un proyecto o un problema resuelto comunica más que una lista de programas.
• Utiliza términos de la oferta de Gestor de proyectos solo cuando describan conocimientos reales. No incluyas capacidades que no puedas demostrar ni cifras que no recuerdes cómo se obtuvieron.
• Sustituye todos los datos del ejemplo por los tuyos. Mantén fechas coherentes, elimina información privada innecesaria y revisa el PDF final antes de enviar la candidatura.

Aplica estos consejos

Lee la candidatura con una mirada nueva. Verifica nombres, fechas y contactos. Abre enlaces y comprueba el PDF en una pantalla pequeña. Respeta formato y nombre de archivo solicitados. Guarda la versión enviada para preparar una entrevista con los mismos ejemplos.